трубы, лотки, внедрением автоматизации и т.д. Повышение организационного КПД достигается
путём недопущения сбросов, холостых прогонов воды по каналам, ликвидацией несанк-
ционированных водозаборов, строительством внутри системных водохранилищ, улавливающих
излишнюю подачу, а также бассейнов суточного регулирования, выравнивающих суточную нерав-
номерность водоподачи и водозабора. Но здесь не меньшее внимание следует уделить ликвидации
неравномерности распределения воды между ветвями каналов меньшего порядка или между
водопользователями. Любой распределительной системе, и водохозяйственной в том числе, свой-
ственна энтропия, которая тем более, чем больше ступеней иерархии и меньше степень регу-
лирования и ограничений. Для водохозяйственных систем характерно также нарастание степени
отклонения от средней величины водообеспеченности по мере удаления от источника воды, что
наглядно видно из приведенной диаграмме анализа средней величины отклонения от намеченной
величины (рис. 1.6).
100
90
80
70
60
50
40
30
20
10
Стабильность, 
%
БУ1 
БУ 2 
БУ З 
БУ 4 
БУ 5 
БУ 6 
БУ 7 
БУ & 
ЮФК
БУ — балансовый участок 
е 2004 е 2005 @ 2006
Рис. 1.6. ЮФК. Показатель стабильности водоподачи в вегетационном периоде
Как следует из этих данных, в условиях маловодия отклонения намного меньше именно вследствие
большего контроля за водоподачей и водораспределением, что определяет степень
упорядоченности системы. Таким образом задача уменьшения непродуктивных затрат воды сво-
дится в сети к максимальной организации порядка и контроля работы эксплуатационных органов.